2025云南省麗江市玉龍納西族自治縣婦幼保健院公開招聘公告

　　為進一步充實和優化婦幼衛生人才隊伍，玉龍縣婦幼保健院根據自身業務發展需要，面向社會公開招聘2名編外工作人員，現將有關招聘事宜公告如下：

　　

　　一、招聘原則

　　

　　招聘工作堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會、公開報名、綜合評定、擇優聘用。

　　

　　二、招聘崗位、人數、具體條件

　　

　　計劃招聘編外護理人員2名。

　　

　�。ㄒ唬﹫罂既藛T應具備的條件

　　

　　1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和全心全意為人民服務的思想；

　　

　　2.全日制大專及以上學歷，護理專業應往屆畢業生；

　　

　　3.年齡30歲以下，麗江市戶籍；

　　

　　4.熟悉計算機操作，有一定的語言表達和溝通能力；

　　

　　5.持有護士執業資格證或通過護士執業資格考試成績合格證明；

　　

　　6.熱愛婦幼衛生事業，思想品德好，責任心強，能吃苦耐勞，身心健康，能勝任護理崗位工作。

　　

　�。ǘ�）不符合報考或聘用條件的情形

　　

　　1.凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員，以及受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

　　

　　2.曾被開除公職或者違規違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的人員；

　　

　　3.法律法規規定不得聘用的其他人員。

　　

　　三、報名時間、地點

　　

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間、地點

　　

　　1.報名時間：

　　

　　2025年5月26日至30日

　　

　　上午08:30-12:00 下午13:30-17:00

　　

　　2.報名地點：

　　

　　玉龍縣婦幼保健院人事科

　　

　　咨詢電話：0888-5123581

　　

　　監督電話：玉龍縣衛生健康局0888-5104186

　　

　　（二）注意事項：

　　

　　考生報名時請攜帶本人身份證、畢業證(有學位要求的需攜帶學位證)、相關專業執業資格證原件及復印件各1份，應屆畢業生報名時，需提供本人身份證、就業推薦表、成績單和學校相關證明。本人近期免冠小2寸證件照2張到指定地點進行現場報名，未按要求攜帶全證件者將不予以報名。在職人員須出具所在單位同意應聘的證明。本人因特殊情況無法前來報名者，可由他人進行代報，但必須攜帶上述所需資料原件及復印件，否則將不接受代報。

　　

　　四、招聘方式、步驟及程序

　　

　　（一）招聘方式

　　

　　采取現場報名審核，筆試和面試的方式。

　　

　　（二）招聘步驟及程序

　　

　　1.資格審查：

　　

　　玉龍縣婦幼保健院對報名考生提供的資料進行現場資格審核，通過資格審核的方能進入測試。

　　

　　2.招聘測試：

　　

　�。�1）測試方式：

　　

　　筆試：筆試總分均為100分，筆試時間90分鐘。根據筆試成績從高到低按照招聘崗位數2:1的比例現場確定進入面試人員，若出現筆試成績末位并列，并列者均進入面試；

　　

　　面試：面試總分為100分，面試時間為10分鐘。按照5個考官取平均分的方式進行計算，分數四舍五入保留小數點后兩位小數。

　　

　�。�2）測試內容：

　　

　　測試內容為招聘崗位相關的專業知識或技能操作等。

　　

　　（3）測試成績：

　　

　　根據實際招聘崗位計劃數，以崗位面試成績高低順序按1:1比例確定人選進入后續體檢環節。

　　

　　3.測試時間：2025年6月6日

　　

　　4.地點：玉龍縣婦幼保健院行政樓二樓會議室。

　　

　　（三）體檢

　　

　　體檢不合格人員，本人可在接到體檢結果通知三天內提出復檢申請，體檢結果以復檢結果為準；復檢后仍不合格的，取消進入后續程序資格。

　　

　�。ㄋ模┻f補

　　

　　因下列情況導致崗位出現空缺的，經招聘工作領導小組研究同意后，從報考同一崗位且面試成績達到最低控制線以上的應聘者中，按分數高低依次遞補。

　　

　　1.體檢或者考察不合格的；

　　

　　2.擬聘人選公示結果影響聘用的；

　　

　　3.擬聘人選放棄聘用的(以本人書面申明為準)。

　　

　�。ㄎ澹┕�示

　　

　　考試、體檢結束后，根據面試成績、體檢結果等擇優確定擬聘用人員，并在玉龍縣婦幼保健院公眾號進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　

　　(六）審批

　　

　　公示無異議后按有關規定辦理相關入職手續。試用期按照《玉龍縣婦幼保健院編外人員暫行管理辦法》中的相關條款執行。

　　

　　五、其他事項

　　

　　1.聘用人員必須嚴格履行用人單位要求的崗位職責；

　　

　　2.聘用人員的休假安排參照用人單位的行業特性及法定休息休假安排；

　　

　　3.聘用人員與用人單位因履行合同發生人事、勞動爭議的，可向有管轄權的人事、勞動爭議仲裁機構申請仲裁；

　　

　　4.本次招聘公告內容及具體招聘工作由玉龍縣婦幼保健院負責解釋。

　　

　　玉龍納西族自治縣婦幼保健院

　　

　　2025年5月22日

　　

　　原標題：麗江市玉龍納西族自治縣婦幼保健院公開招聘公告

　　

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/TIOyQgHdDGtcfql94avU3w