2023年保山昌寧縣政務服務管理局招聘公益性崗位人員公告
云南保山昌寧縣政務服務管理局招聘工作人員摘要2023年保山昌寧縣政務服務管理局招聘公益性崗位人員公告已公布。昌寧縣政務服務管理局現面向社會公開招聘公益性崗位人員2名，報名時間：2023年2月2日—2023年2月18日。云南公務員考試網現將其公布如下：
更多云南招聘公告獲取云南保山昌寧縣政務服務管理局招聘工作人員正文2023年保山昌寧縣政務服務管理局招聘公益性崗位人員公告
根據工作需要，昌寧縣政務服務管理局現面向社會公開招聘公益性崗位人員2名，現將有關事項公告如下。
一、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優原則。
二、招聘條件
(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵守國家法律法規，品行端正，作風正派，無違法犯罪記錄。
(二)能嚴格遵守單位的有關工作制度和管理規定，自覺履行應盡的職責和義務，組織紀律觀念強。
(三)好學上進，愛崗敬業;吃苦耐勞，作風扎實;服從工作安排，維護團隊合力。
(四)具有保山戶籍，年齡在35周歲(1988年2月以后出生)及以下，男女不限，身體健康。
(五)大學專科及以上學歷，專業不限，中共黨員優先。
(六)有一定的溝通協調能力和文字處理能力，能熟練操作電腦辦公系統，做事積極主動。
(七)公益性崗位人員必須連續失業一年以上，并持有《就業創業證》(就業創業證末次登記失業時間1年以上或離校兩年內未就業高校畢業生登記失業時間滿6個月。)
(八)已享受過公益性崗位補貼政策的人員不在招聘范圍。
(九)受過刑事處罰或者治安管理處罰的，或涉嫌違法犯罪尚未查清的，或因曾違反公安機關管理規定被解除勞動合同的不予聘用。
三、使用和管理
(一)聘用人員按照《勞動合同法》的規定簽訂勞動合同，勞動合同實行三年一簽。試用期為一個月，試用期滿考核合格者予以簽訂勞動合同。
(二)勞動合同簽訂后，按照《勞動法》《勞動合同法》的規定，按照用人單位人員管理相關辦法，對公益性人員進行管理。
(三)聘用人員在勞動合同期內因特殊原因需要離崗的，依照《勞動合同法》和人力資源和社會保障局有關規定解除勞動合同。
四、招聘程序
(一)報名時間：2023年2月2日—2023年2月18日，2月18日下午17:00截止，逾期不候。(聯系電話：0875-7120928)
(二)報名方式：采取網絡報名，填寫報名表并上傳個人簡歷至郵箱，簡歷中要包含學歷、畢業時間、畢業院校、所學專業、工作實習履歷等要素。(簡歷投遞郵箱：cnzwglj@126.com)
(三)資格審查：2023年2月18日下午17:00以后，工作人員對報名人員進行資格審查，并擇日電話通知進入面試面談人員。
(四)面試面談：攜帶本人身份證原件、畢業證原件、《就業創業證》原件，在昌寧縣政務服務管理局(體育場南側辦證大廳)一樓會議室進行面試面談，確定擬聘用人員。
(五)聘用公示：公示期間如被舉報，經查實不符合聘用者，取消聘用資格。
五、工資待遇
(一)工資不低于我縣最低工資標準，根據工作情況年度考核優秀的予以調增，具體情況面試面談時告知。
(二)聘用后簽訂勞動合同，單位參照勞動合同法相關規定：繳納五險一金單位部分。
昌寧縣政務服務管理局
2023年2月2日
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/WusJflFBe_z8Gm45wXRORg
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