從近幾年國考申論考試的測查能力來看，提出對策題目出現的頻率變高了，成為一個重點考察的內容。它的考察形式分為單獨提對策和問題加對策兩種，要求我們具備在實際工作中有效解決問題的能力，而提出對策題在做題時每一步都有需要留意的地方。 在第一步審題時，要明晰出題類型，判斷幾問。很多同學對寫不寫“問題”一直存在疑惑，如何判斷寫不寫“問題”一般有以下4種判定方式：1.題干明確，例如2020年市地中：“四、如果你是沙洲市市場服務中心工作人員，請根據“給定資料4”分別梳理三個市場存在的問題，并提出相應的解決措施。(25分)”在題干中可以明確看到分別梳理存在的問題，并提出對策，因此可以找并列詞匯判定。2.要求明晰。例如“請你根據給定資料，對B市在市民停車上存在的問題提出解決建議。要求：1.問題梳理全面、準確;2.所提建議與問題相對應，具體明確、切實可行;3.不超過450字。”題干中雖未明確問題該不該寫，但要求中提到“問題梳理全面、準確”因此需要描述問題。3.字數。近幾年考試中提出對策題字數要求都要求較多，因此如果碰到300字左右的提出對策題大概率是不用寫問題的，當然，具體問題具體分析。4.如果實現分不清，可以采取先寫對策，之后將問題壓縮進行描述，按照踩點給分的原則，也是可以拿到分數的。 在第二步找點時需注意緊密結合作答對象進行找尋，瞄準問題，問題呈現一般容易在問題詞、轉折詞、影響詞附近，而且解決問題需從根源進行解決，多留意材料中問題的原因部分描述。 在第三部加工時需注意，在找到問題后不能直接提對策，要將問題進行加工，看有沒有相同的問題以及解決不同問題卻用的是同一對策。加工整合將會影響后面對策的針對性，需要重視。 最后在寫對策時有些同學每次寫的對策都跑偏，原因之一：不具備針對性，要明確問題是啥就解決啥的原則，“缺啥補啥”。另一個原因是因為各位同學對常見問題的常見表述不了解，下面云南公務員考試網給大家補充一些常見對策：一、思想重視、提高認識、加強宣傳、形成共識;二、教育培訓、提高素養、調查研究、了解真相;三、行政處罰、加大打擊、完善制度、健全法律;四、經濟調控、加大投入、多元融資、社會資本;五、強化監督、社會媒體、群眾監督、責任到位;六、強化隊伍、執法必嚴、民政共治、多元參與。
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