2022年云南公務員考試面試指導：綜合分析有妙招，深挖題干找答案
綜合分析有妙招，深挖題干找答案
在結構化面試中，綜合分析能力一直作為核心能力來考查。綜合分析類題目涵蓋的范圍廣，考查內容多，涉及知識龐雜，被廣大考生稱為“燙手山芋”。其主要問題集中在不知道怎么組織思路、不知道怎么開篇、不知道如何把握題目的核心和重點等等。
要解決以上問題，就必須要深挖題干，把握題干信息。很多時候只要我們能夠精準審題，理順題干中的邏輯，就能發現命題人的“小心思”。今天小編就通過一道題目帶大家來找找命題人的“小心思”吧!
例題展示
調查研究能力是黨員干部的一項基本能力，有人說領導干部下基層，調研工作時腳步要輕、腳印要深。對此，你怎么看?
【技巧指導】
1.核心話題如何把握——聚焦關鍵詞
常見誤區：審題不全面。大談特談基層調研工作，對腳步輕、腳印深只字不提。
根據題干信息，我們能挖掘出兩個關鍵詞。一是調研，二是兩個要求“輕”和“深”。因此本題的核心話題應該是對基層調研工作這兩個要求的理解。
2.答題思路如何梳理——關注題干關鍵詞之間的內在邏輯
常見誤區：思路套路化嚴重。只能想到分析調研工作的意義或當前問題。
在梳理思路時始終要圍繞題干關鍵詞，找出關鍵詞之間的內在邏輯。
題干信息先是提到了基層調研工作，因此我們可以從調研工作本身著手破題。首先，簡單談一談基層調研的重要性，緊接著去解釋題干中出現的“輕”和“深”分別是什么意思。其次，深入分析為什么調研工作既要“腳步輕”，又要“腳印深”。最后是要將這兩個調研要求落到實處，談談工作中如何做好腳步輕、腳印深。
總結來看，題干的答題邏輯：(1)從調研工作的重要性破題;(2)腳步輕和腳步深對調研工作的意義;(3)如何落實“腳步輕”和“腳印深”這兩個要求。
3.答題重點如何聚焦——把握設問角度
常見誤區：答題重點不明。眉毛胡子一把抓，答題全是重點，不知如何取舍。
如何讓作答內容主次分明?對于這個問題還是要從題干出發去思考。以本題為例，命題人已經明確給出了兩個調研工作的要求“輕”和“深”，并且調研工作最終強調的是落實，因此本題應重點去談對腳步輕、腳印深的踐行。
【題目示范】
1.破題要迅速
(1)調查研究是我黨的傳家寶，是做好各項工作的基本功。沒有調查就沒有發言權，沒有調查就無法做出科學決策。
(2)“腳步輕”是指調研工作不給基層增加壓力，“腳印深”是指調研工作要務實深入。
2.分析要切題
(1)腳步輕，才能看得真。當前調研工作中存在著一些“盆景式”調研，“歌德式”調研。調研時大張旗鼓，嚴重干擾基層正常工作。
(2)腳印深，才能看到質。俗話說“涉潛水者見蝦，其頗深者見魚鱉，其尤甚者觀蛟龍”。就是指只有深入研究才能看到本質，看到事物的核心，然而部分基層工作人員存在報喜不報憂、隱藏真實情況的問題，如果調研的腳步不深，就容易導致調研數據失真。
3.落實要細致
(1)調研作風要務實。不搞大張旗鼓，不唯上，不唯書，只唯實。習總書記在正定縣做調研工作時從來都是腳步輕輕，以務實的調研作風作出科學決策。
(2)調研工作要深精準。①調研對象要深。深入群眾，密切聯系群眾，要有“蹲下去看清螞蟻”的研究精神。②調研內容要精。做到浪里淘沙，去粗取精，從表象問題看到本質，深入研究發掘本質。當年，焦裕祿同志就是用一雙大腳板跑遍了蘭考縣大大小小的149個生產隊，最終才調查出解決“三害”的有效措施。③調研方式要準。根據不同對象，不同內容采用多樣的，有針對性的調研方式。
臨門一腳 關鍵就在備考。在這關鍵時刻！為了幫助考生提升面試能力、臨場超常發揮。云南公務員考試網推出了2022年云南公務員面試系統課程進行在線學習。新課時加入了無領導小組面試技巧。一方面讓考生們進一步了解面試，掌握面試。另一方面則是提升面試能力，攻克面試。讓處在準備中的你，在接到面試通知的那一刻，信心滿滿，全力迎戰。
。除了方便大家交流之外，我們還會定期整理一些歷年省考的經典題目來測試一下大家復習的效果如何！相信在這樣一個有學習氛圍的交流群里，你們都能夠獲得或多或少的進步！
點擊分享此信息：
相關文章
