2022年云南公務員考試申論范文：聚焦人才建設 打造人才強國
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嫦娥四號在人類歷史上第一次登陸月球背面，長征五號遙三運載火箭成功發射，雪龍2號首航南極，北斗導航全球組網進入沖刺期，5G商用加速推出，北京大興國際機場“鳳凰展翅”……無數的成果向世界莊嚴宣告，中國人正在用智慧改變著這個世界。
當前我國進入了增速換擋的經濟新常態，無數的人才是助推經濟高質量發展的動力之源。人才于企業而言是安身立命之本。人才于社會而言是高效發展之要;人才于國家而言是繁榮發展之基。李萬君創新無縫焊接技術，使中國高鐵躋身世界前列;袁隆平創新雜交水稻，解決了中國人的溫飽問題;屠呦呦發現青蒿素，解決痢疾難題……以上種種都在告訴我們想要實現創新發展，人才建設是最關鍵的一環。所以我們要充分認識到人才不僅是助推中華民族偉大復興的動力源，也是提升國際競爭力的引擎。同時秉承開放理念，海納百川的胸襟和氣魄，不斷敞開引才大門，廣聚天下英才而用之，推動國家進步、民族振興、百姓富足。做到人盡其才。
總書記在兩院院士大會中指出“硬實力、軟實力，歸根到底要靠人才實力”的論述引起強烈反響。同時也充分說明了人才素質對于提升一個國家的核心競爭力具有極其重要的作用。尤其對于農村來說，幾年來我們國家大力發展鄉村振興戰略，農村的發展直接影響我國綜合國力的發展。鄉村振興第一要義要實現產業振興了，實現產業轉型就需要不斷引進人才，發揮人才的創造性，但是近年來很多畢了業的大學生不愿意再回到農村，造成鄉村人才流失嚴重。人才是鄉村振興的重要因素，我們要鼓勵并引導各類人才到鄉村創業創新，留住人才非常關鍵。然而就目前來說，大多數鄉村吸引、留住人才的有力條件還沒有形成，仍然存在著很多制約因素，比如：城鄉差距明顯，培養力度不夠，政策機制不完善等。因此接下來我們要著力減小城鄉差距，加大國家在教育、醫療、勞動保障、社會保障、養老、福利等方面的扶持力度，改變農村社會經濟越來越邊緣化的問題。著力提高農民收入。加大農村人才培養，整體規劃進行技術培訓。從以往的課程設置還停留在種植、養殖等大眾化項目上，轉變為根據行業和農事生產季節需求開展。加強國家頂層設計，調動積極性，吸引人才，對農村實用人才進行統一的、具體可行的管理模式。進一步發揮人才對鄉村振興的推動作用。
古人云：“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化”。我們中國只有重視人才隊伍的建設，才能提高不斷的提高中國的創新動力，提高中國的國際競爭力，從而為我國的繁榮發展、國家富興提供不竭的動力源泉。
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