2020年云南省考面試模擬題：刷臉時代，個人信息如何保護
本期為各位考生帶來了2020年云南省考面試模擬題：刷臉時代，個人信息如何保護。面試是公務員考試的必要環節之一，在面試中取得優異成績同樣重要，下面提供公務員面試熱點并附有熱點解讀，供考生參考。云南公務員考試網溫馨提示考生閱讀下文，相信能給考生帶來一定的幫助。
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【熱點背景】
個人信息保護一直是公眾關注的焦點，但是快遞單“裸奔”、APP過度獲取個人信息的問題還沒解決，刷臉以及疫情期間的新問題又不斷涌現，如何保證個人信息安全成了當務之急。
疫情防控期間，一些小區引入“人臉識別門禁系統”，其在保證人員的安全和信息精準性的同時，也極大節省了社區和物業的人員成本，保證了出入人員的通行效率。不過，此舉也帶來“人臉”信息泄露的風險。
【模擬試題】
刷臉技術在日常支付、出行當中的運用越來越廣泛，疫情期間更是通過“人臉識別門禁系統”大大提高了工作效率，便捷群眾生活。但是卻出現了不法商家網上低價售賣照片信息的行為。對此，你怎么看?
【參考答案】
技術本身是造福群眾、便民利民的，我們要做的是通過制度與道德的規范使技術煥發光彩。
一方面，刷臉技術對比傳統的數字密碼來講更加便捷，甚至不需要拿出手機就可以完成驗證，縮短時間，提高了工作效率;另一方面，也避免了由于擔心手機沒電帶來的不安全感，降低人們對于手機的依賴。
但是，生物特性數據具有唯一性和不可再生性，臉部特征和指紋是無法更改的，不可能通過傳統更改密碼的簡單方式來實現，這是生物特征數據與傳統的認證數據最為關鍵的區別，也是刷臉之后的信息泄露最為可怕的地方。
對待刷臉，有人這樣說“為什么人臉識別不安全?并不是技術本身不安全，技術只是輔助的，更關鍵的是監管是否到位，安全防護是否完善。”
首先，要做到有法可依，各方面應積極推進個人信息保護法的立法進程，形成專項法律;其次，要做到有法必依，各個主體對于生物數據的采集應遵循嚴格的安全策略和要求，盡量減少使用場景，不必要信息及時刪除，避免集中存儲;再次，也應對采集主體做出限制，自身安全性高且能為用戶提供安全保護的單位方可采取;最后，群眾在使用時也應擦亮雙眼，有所辨別，為自己的信息安全穿上防護服。
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