2019年云南公務員考試申論熱點：莫讓白袍沾“利墨”
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明代文學家葉盛在《鄭牢論戒貪》中曾記載一則故事：將軍山云赴廣西總兵之職，到任后詢訪民情。山云問一耿直的老差役鄭牢：聽聞此地素尚貨利禮賄，我亦可貪否？鄭牢答曰：大人初到，如一潔新白袍，有一沾污，如白袍點墨，終不可湔也。山云點頭稱道，后鎮守廣西逾十年，廉潔操守始終不渝，成為一代清官。
中華民族是禮儀之邦，逢年過節走親訪友、日常賀喜探病是人之常情。但對干部來說，清廉操守恰如一襲無瑕的白袍，容不得沾染半點兒利益的污墨。白袍“利墨”，如人生污點，終難洗刷干凈。因此，廉潔自律之弦任何時候都不能松、紀律規矩的底線任何時候都不能破。
中國古代官場有著“禮賄”陋習，個別人打著看望上司、禮尚往來的名義，饋送貴重財物、稀奇珍寶，暗通款曲，或為謀求不義之財，或為獲取升遷“資本”。“禮賄”潛伏暗行，擾亂人際交往、敗壞官場風氣。時至今日，這種陋習仍未禁絕。個別黨員干部心存歪念、暗度陳倉，假借看望領導饋送厚禮。這不僅違反了廉潔紀律、與黨的性質宗旨背道而馳，長此以往，更敗壞了黨風政風，玷污了同志間的純潔關系和真摯感情。
習近平總書記強調，“黨內上下關系、人際關系、工作氛圍都要突出團結和諧、純潔健康、弘揚正氣，不允許搞團團伙伙、幫幫派派，不允許搞利益集團、進行利益交換。”共產黨人有著共同的初心使命，黨員之間、上下級之間是純粹的關系，任何時候都要坦坦蕩蕩、清清白白、干干凈凈。面對饋禮，領導干部必須頭腦清醒，講黨性、講原則、講紀律、講規矩，堅決抵制庸俗關系的侵蝕，不讓私情污濁公道，不讓黨內關系充斥“銅臭味”。
行“禮賄”者須懸崖勒馬，知止收手。干部想獲得組織認可本無可厚非，但踏實工作、盡職盡責，為群眾排憂解難、為黨的事業添磚加瓦才是正道。那些一心找機會向領導行“禮賄”的人，往往心有企圖，或想利益交換，或想求得領導好感增加升遷籌碼。殊不知，這種涉嫌違規違紀甚至違法的做法，最終只會害人又害己。
欲收禮者要潔身自好，拒饋禮于門外。領導干部在下屬中有沒有威望、是不是獲得尊重，其衡量標準不在于別人送沒送禮、送多少禮。對領導干部來說，清正廉潔是最起碼的要求、遵規守紀是最基本的底線。收送饋禮看似小事，卻事關黨性原則、事關為政操守。領導干部只有增強政治定力、紀律定力、道德定力，慎獨慎初、慎微慎行，才能禁得起誘惑、守得住防線，不讓“白袍”沾“利墨”。
《 人民日報 》（ 2019年02月12日 19 版）
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