基層貧困地區公務員待遇差 多省人大代表呼吁加薪
原標題：廣東河南河北等省人大代表呼吁提高基層、貧困地區公務員待遇
據南方網報道，1月29日，在廣東省十三屆人大二次會議財政經濟委員會預算審查座談會上，省人大代表們圍繞預算草案提意見。
廣東省人大代表、潮州市饒平縣委書記林文鋒在發言中表示，落后地區沒有人才，很難干事。“工資低，留不住高素質人才，部分地區招考公務員留下來的只有20%！”他希望加大對落后地區公務員、尤其是基層干部的薪酬調節力度，為落后地區留住人才。
除廣東省人大代表林文鋒之外，記者注意到，今年地方兩會期間，還有河南、河北等多個省份人大代表呼吁提高基層、貧困地區公務員待遇。
據《河南法制報》報道，1月17日，在河南省十三屆人大二次會議平頂山代表團的分組討論會上，河南省人大代表、寶豐縣委書記兼縣長許紅兵說，“根據實際情況，我建議提高基層公務人員工資水平。”
“我國公務人員隊伍60%在縣級以下基層單位。經濟發展的具體任務在基層，脫貧攻堅的具體行動在基層，直接關系民生福祉的具體工作也在基層。各項工作要貫徹落實，基層是最主要的承接者和執行者。”許紅兵坦言，由于地方財力弱、工資補貼標準較低等原因，基層公務員的工資待遇偏低。
許紅兵分析指出，在交通補助方面，縣級公務人員需要經常往返鄉鎮進行調研、督導等各項工作，鄉級公務人員更需深入各村開展工作，為數不多的公車補助無法覆蓋這方面的支出。
為此，許紅兵建議提高基層公務員的工資和津補貼標準。上述報道稱，他希望，從省級層面出臺具體政策，增加從事一線工作的縣鄉級公務員的收入，具體可以從提高縣鄉級公務員津補貼標準、提高鄉鎮工作補貼發放范圍以及加大對縣級轉移支付力度三個方面入手，從而讓基層公務員收心蓄力，輕裝上陣、踏實工作，進一步提升工作質量。
另據澎湃新聞此前報道，今年河北省兩會期間，來自張家口代表團的河北省人大代表、河北乾信牧業股份有限公司總裁夏秋霞向省第十三屆人大二次會議建議提高貧困地區公職人員的待遇。
夏秋霞指出，“公務員工資在改革開放后調整了多次。其中在1993年到1997年沒有調整，1999年到2001年期間則連續3次調整。目前執行的第九次在2006年實行的工資方案。主要由基本工資(職務工和級別工資)，津貼，補貼、獎金和其他組成。新參加工作的公務員，基本工資、崗位津貼，補貼，績效獎金等應發工資不超過3300元，扣除養老金等費用后，實發工資在2500元左右。”
“河北省的十個國家級貧困縣以張家口市居多，基層公職人員條件艱苦，扶貧任務繁重，但是享受到的待遇卻居于中等偏下。”夏秋霞舉例稱，康保縣盧家營鄉的韓建軍，從1993年參加工作以來，26年如一日奮斗在鄉鎮崗位上，目前每月工資實發3600元左右，年收入低于2017年張家口市就業人員平均工資近16000元，相差37%。
為此，夏秋霞建議因地制宜的對公職人員工資進行提高，對現有的政策強化落實，提高貧困地區公職人員的工資收入水平和待遇；按照目前脫貧攻堅任務的重要性，結合貧困地區的實際情況，晉升機制和福利待遇傾斜于奮斗在扶貧一線的公職人員，能夠為貧困地區吸引人才、留住人才、培養人才，確保穩定和鞏固扶貧成果。
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