2019云南公務員考試申論熱點素材：人文關懷養(yǎng)老
本期為各位考生帶來了2019云南公務員考試申論熱點素材：人文關懷養(yǎng)老。云南公務員考試中，申論是最能拉開考生成績的一門科目，積累對于申論而言，是非常重要的。云南公務員考試網(wǎng)溫馨提示考生閱讀下文，相信能給考生帶來一定的幫助。
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仔細研讀下文>>>2019云南公務員考試申論熱點素材：人文關懷養(yǎng)老
[精彩標題]
1.老齡化社會呼喚“精神養(yǎng)老”
2.讓社會化養(yǎng)老“青春永駐”
3.以養(yǎng)老服務業(yè)叩開“銀發(fā)經(jīng)濟”的大門
[精彩開頭]
示例一
全國老齡辦相關數(shù)據(jù)表明，截至2017年底，我國60歲及以上老年人口有2.41億人，占總人口17.3%。當前，我國人口老齡化日益加劇，養(yǎng)老服務領域面臨的考驗和挑戰(zhàn)也越來越大。積極應對人口老齡化，讓養(yǎng)老服務更加貼心，讓每一個人都可以無懼時光，從容優(yōu)雅地老去是全社會共同的責任。
示例二
近年來，盡管各地政府部門在養(yǎng)老服務方面不斷加大投入，但我國養(yǎng)老服務業(yè)的發(fā)展形勢依然較為嚴峻。目前，我國尚處于人口快速老齡化階段，還沒有發(fā)展到深度老齡化階段。深度老齡化將會給社會發(fā)展帶來更大壓力，必須盡快建立起養(yǎng)老服務專業(yè)人才培養(yǎng)體系，只有這樣才能積極應對人口老齡化問題。
[精彩結尾]
示例一
“打造銀絲下的春天”，這是全社會的責任。老年是人生命的重要階段，是仍然可以有作為、有進步、有快樂的重要人生階段。我們期待，隨著養(yǎng)老模式更多元、社會保障更有力，我們的未來一定更有可塑性，“銀絲下的春天”將變成現(xiàn)實。
示例二
“但得夕陽無限好，何須惆悵近黃昏。”養(yǎng)老不是一個人、一個家庭的事。只有多方合力，戮力同心，為養(yǎng)老服務提供更加完善的制度保障、濃厚的人文關懷、多元的“智慧”元素，養(yǎng)老服務才會更有份量、質(zhì)量、容量，也更貼心更有“人情味”，每一個人才有可能無憂無慮，坦然擁抱“夕陽紅”。這既是全社會共同的美好夙愿，也是養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展應努力的方向所在。
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