公務員考試出題人的常挖這些試題陷阱！
每當一場公務員考試結束過后，考生們都不禁哀嘆“世界上我走過最長的路，就是出題人的套路”，覺得每道題目都套路滿滿，一不小心就掉進這樣或那樣的試題陷阱里。今天我們就來研究一下出題人常挖的陷阱。
公務員考試是一場選拔性考試，目的是為了選擇最適合此崗位的人，而面對考公上岸情緒日益高漲的考生們，公務員考試只有在筆試的基礎上進行篩選擇優，因此出題人“挖陷阱”是必不可少的。不少考生由此發出感慨：“長太息以掩涕兮，哀民生之多艱……”云南公務員考試網為了幫助大家識破出題人的套路，在這里總結出公考試題上常出現的這么幾類陷阱，供大家參考。
一、偷換概念類
這類陷阱通常以偷換主體關鍵詞、偷換時間概念、偷換范圍概念等作為干擾選項設置，比如：
①題干中出現“提出問題比解決問題更難”，而選項會出現“提出問題比解決問題更重要”，選項將“難”的概念偷換成“重要”；
②題干中“我國將走向經濟中高速發展道路”，而選項變成“我國已經走向經濟中高速發展道路”，選項將“將要”偷換成“已經”；
③題干中“維生素E可以清除人體內自由基，抗衰老”，選項中出現“經研究，維生素E可以延緩小白鼠衰老”，選項將維生素E的作用范圍從“人”偷換成“小白鼠”……而此類陷阱大多分布在片段閱讀、定義判斷、邏輯推理這三個模塊中。
二、無中生有類
命題人常常在干擾選項中設置一個題干資料中未出現的信息，或者將文段信息進行過度引申，沒有理解清題干大意的人常常會掉入這個陷阱中。
三、題目要求迷惑類
命題人很喜歡在題目要求上設置陷阱，將題目要求設置具有一定的迷惑性，讓沒有認真審題的考生，在做題方向就出現錯誤。另外，還有些題目要求會加設一些限定條件，如“最多”“最少”“至少”等限定條件，一些粗心的考生沒有看清這些限定條件就一定會錯選。
四、資料誤讀類
很多考生在做資料分析時普遍會慌亂，一是因為考試時間緊迫，要求考生在短時間內做出更多的題；二是考生不想在資料分析上多浪費時間，因為怕自己一旦深究，就會陷入資料分析的計算中去，浪費更多時間。
因此，出題人會抓住考生這一心理，在題目和資料上設置陷阱，而這種陷阱經常出現在資料分析最后一題綜合分析題中。其實題目本身的計算難度并不大，但其迷惑性卻不可小覷，原本就心如貓抓的考生草草地一眼掃過資料，此時就非常容易誤讀資料，抓取錯信息，從而選錯答案。
所以，要想資料分析拿高分的考生們一定要靜下心來，仔細閱讀題干要求和對應的資料內容，千萬要小心出題人設置的資料誤讀類陷阱！
掌握公務員考試出題人的套路才能更好把握做題節奏及正確率，各位考生在平時練習刷題的過程中一定要記得總結錯題，認真思考命題人到底設下了哪一個陷阱，舉一反三，爭取下次遇到這種陷阱時巧妙避開！所謂“知己知彼，百戰不殆”，牢牢掌握命題人出題套路，那你將不會再害怕被套路住，也一定能在公考的道路上披荊斬棘，通關指日可待！
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