2018年云南公務員面試熱點：為黨員干部系上作風“安全帶”
本期為各位考生帶來了2018年云南公務員面試熱點：為黨員干部系上作風“安全帶”。進入了面試環節的你，是否感到很緊張，怕面試官出的題你聽都沒聽說多，怕一不小心說錯話，而錯失了這個機會。那么，你是否每天都有關注社會熱點，你是否懂得一些面試技巧呢？云南公務員考試網專家溫馨提示考生閱讀下文，相信能給考生帶來一定的幫助。
仔細研讀下文>>>2018年云南公務員面試熱點：為黨員干部系上作風“安全帶”
【熱點背景】
近日，網上熱傳河北正定“霸氣局長”的一段錄音：“先揍你，揍你個半死，然后再起訴你……”在這段長約2分26秒的錄音中，自稱為褚相國的人多次爆出粗口。截至2月27日，有關“霸氣局長”的新聞報道1300多篇，新浪微博“霸氣局長訓斥下屬”話題引發網民閱讀3.9萬次，該輿情事件引發廣泛熱議。日前，該局長遭到行政警告處分，并被責成向當事人賠禮道歉。
【熱點題目】
近日，河北某縣一局長因霸氣訓斥下屬的錄音曝光而走紅網絡，為近年來屢屢曝光的官員粗口再添新例。對官員屢爆粗口這一現象，你怎么看?
【解析】
近年來，不少見諸報端的官員雷人粗口令人側目，這在某種程度上反映的是當下許多政府官員專橫跋扈、官本位思想嚴重的問題，亟待解決。
“霸氣局長”們的“出口成臟”，是其“官德”低劣的真實體現，也是當前干部隊伍個人素養良莠不齊的尷尬“縮影”。道德修養的喪失和民本意識的淡漠，終于導致權力的任性與傲慢。一方面這些干部由于手握權利，漸漸的迷失了方向，忘記了初心。另一方面，相關的監督也存在著不到位，甚至薄弱的環節。
俗話說：“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之”，政府官員干部的舉止行為，起著風向標的作用，一言一行，代表著不僅是個人的形象，同樣也是部門乃至整個政府的形象，如此低素質的言行，不管是處于何種原因，都是不當之舉，不僅影響政府在民眾心目中形象的樹立，同樣也會給干部隊伍內部造成不好的風氣，形成破窗效應。
盡管該局長已經遭到行政警告處分，并被責成向當事人賠禮道歉。但是顯然只是治標。實際上，這種現象的出現絕非個例，干部隊伍之中仍舊存在這許多不正之風。這同樣告訴我們，對待此類問題，不能僅僅頭痛醫頭腳痛醫腳，必須舉一反三，從制度上扎緊籠子，把權力關進牢籠之中，才能根治官員的各種頑疾。
因此，一方面，政府要以“三嚴三實”、“兩學一做”等專題教育為契機，引導官員謹言慎行，培育樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀。另一方面，積極借助媒體平臺，讓社會和公眾成為官員言行的重要監督和制衡力量，同時加大對官員言行失范的懲處力度，以事選人，以言識人。從思想上“補鈣”，機制上“提神”，為黨員干部系上作風“安全帶”。
云南公務員考試網提醒，通過筆試的考生并進入面試名單的考生需盡早準備面試。在云南公務員考試總成績中，公共科目筆試成績占60％，面試成績和專業科目考試成績共占40％。面試大有學問，筆試“寫得漂亮”，面試也要“說得精彩”！如果在面試中“告別無話可說的尷尬？”戳此試聽了解2018年云南公務員考試面試網課。爭取一次成“公”！
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