2018年云南公務員面試熱點：“求收養”的老人渴望有個“家”
本期為各位考生帶來了2018年云南公務員面試熱點：“求收養”的老人渴望有個“家”。進入了面試環節的你，是否感到很緊張，怕面試官出的題你聽都沒聽說多，怕一不小心說錯話，而錯失了這個機會。那么，你是否每天都有關注社會熱點，你是否懂得一些面試技巧呢？云南公務員考試網專家溫馨提示考生閱讀下文，相信能給考生帶來一定的幫助。
仔細研讀下文>>>2018年云南公務員面試熱點：“求收養”的老人渴望有個“家”
【熱點背景】
近日，一則《兒子移民國外，八旬獨居老人街頭貼廣告求“收養”：我不去養老院，想有個家》的視頻在網上引發關注。據視頻顯示，天津南開區一位85歲的老人每月退休金6000元，在公交站貼紙條，尋求收養人，并在紙條上留有聯系方式。老人稱，兒子同意讓自己找他人來撫養自己。
【命題預測】
近日，一則《兒子移民國外，八旬獨居老人街頭貼廣告求“收養”：我不去養老院，想有個家》的視頻在網上引發關注。據視頻顯示，天津南開區一位85歲的老人每月退休金6000元，在公交站貼紙條，尋求收養人，并在紙條上留有聯系方式。老人稱，兒子同意讓自己找他人來撫養自己。對此，你怎么看?
【參考答案】
近些年，中國老齡人口數量持續上升，從2012年總人口占比14.3%到2015年總人口占比16.1%。未來我國人口老齡化趨勢極為嚴峻，各種老齡化問題將會涌現。老人“求收養”顯然是其中一種，雖然只是個例，但卻反映了贍養老人不僅僅限于物質上的保障，在精神方面，也要滿足老人的需求，我國現有的養老模式有待繼續完善。
85歲獨居老人貼廣告求“收養”，令人可嘆可憐可悲，老人就是想要一個家，讓精神有所寄托，感受到家庭溫暖，而“家有何難”呢?一是難在子女不在身邊，有家不像家。家存在的意義不僅在于家本身，更在于家中是否有牽掛的家庭成員;二是難在老人年事已高，一般家庭不敢“收養”。和“收養”小孩不同，“收養”老人所需要承擔的風險更大，且在一般人看來，意義不如收養小孩。所以，老人要想有家庭“收養”很有難度，然而，解決老人們的問題迫在眉睫。老齡化問題的解決事關人民的老年幸福，事關社會穩定，事關人民幸福感。要想解決老人們的問題，還得進一步剖析老人求“收養”的原因，除了老自身對家庭的渴望以及子女陪伴過少的原因之外，還有當前的養老院養老模式存在不足，如在一日三餐的安排方面、院內管理方面、精神陪伴方面、個性服務方面，不夠溫暖，不夠人性化。
國家一直以來都尤為關注老人問題，《老年人權益保障法》的最新修訂，對于子女看望與照顧家中老人提出明確要求;在十九大上，習總書記也提出要健全老年人關愛服務體系，要盡快實現養老保險全國統籌等。然而，從當前存在的問題及出現的新問題來看，解決養老問題還得強力度、明方向，具體來說：
首先，子女盡更多的贍養義務。贍養老人、陪伴老人，不僅法律規定的，更是自己應履行的義務，政府應利用媒體擴大宣傳，形成良好的輿論氛圍，讓子女盡責，讓老人老有所依。
其次，提升養老機構的服務質量。隨著國家的重視，養老機構在硬件設備上有所提升，但是服務和管理應該是下一步的改進重點，可以試點推行家庭式的機構養老，真正讓老人老有所養、老有所樂。
再次，促進鼓勵多元化的養老方式并存。可以積極探索社會化家庭養老模式，參照收養小孩的相關流程與制度，積極發展這種“收養”形式的養老模式，予其所需。當然居家養老、社區養老模式也應不斷完善、改進。
最后，還需要政府積極的認可、法律的制定與完善。無論哪種養老模式，缺少法律的保障，都難以很好的發展下去，所以政府需根據需要及時修訂與制定相關法律，既保障老人的權益，又解除他人的后顧之憂。
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