2018云南昆明經濟技術開發區管理委員會招聘勞動合同聘用公告
2018云南昆明經濟技術開發區管理委員會招聘勞動合同聘用公告已公布，云南公務員考試網現將其公布如下：
2018云南昆明經濟技術開發區管理委員會招聘勞動合同聘用39人
1.網絡報名流程
通過現場資格初審的應聘人員，請于6月4日前登陸云南人才網(http://www.ynhr.com/)進行報名，推薦使用IE瀏覽器。應聘人員登陸后點擊單位公開招考入口，打開當前正在報名的考試項目目錄，選擇“2018年昆明經開區招聘勞動合同聘用人員”，即可進入報名頁面填寫報名信息。請仔細閱讀《報名流程》后，按報名信息要求填寫各項信息，并選擇報考崗位(每名報考者只允許選擇一個崗位)，最后保存數據，提交報考申請。
2.提交審核
填寫報名信息、上傳近期清晰的免冠電子照后，提交審核。報考信息一旦提交審核，將不可修改，請確保報名信息的正確性。未按要求完成網上報名的，不能參加筆試。
3.報名資格審核
報考者填寫的報考編號、姓名等信息與現場資格初審信息一致的，才能通過資格審核。同時，在審核時，將對報考者的崗位匹配度進行再次審核，經審核，與崗位條件不符的，不予通過。
資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。
4.打印準考證
報名成功的考生請務必于2018年6月7日-8日登陸云南人才網自行打印準考證，并妥善保管。
六、考試安排
(一)筆試
1.筆試成績滿分100分，考試時間120分鐘，采取閉卷的形式進行。筆試內容為公共基礎、法律基礎知識、政治時事、公文寫作、案例分析。筆試不指定考試指導用書。筆試時考生必須攜帶本人身份證、準考證進行身份確認，否則視為自愿放棄。
2.筆試時間為2018年6月10日，具體時間、地點及注意事項詳見準考證。
(二)面試
應聘者于2018年6月12日可登錄云南人才網查看筆試成績。同時，留意查看面試通知。
1.進入面試人選確定
根據筆試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘數與進入面試人員1：3的比例確定進入面試人選。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試或合并面試，但應聘人員面試成績須達到面試最低合格分數線60分方可進入考察、體檢。
2.資格復審
對進入面試的應聘者提供的相關材料進行真實性審核，有提供虛假材料信息的，取消應聘資格，并根據筆試成績從高到低順序，依次遞補進入面試。如有需要，進入資格復審的應聘者需配合提供補充資料，未能按要求提供的，取消應聘資格。
3.面試采取半結構化方式進行，成績滿分100分，合格分數線為60分。主要考察應聘者的專業知識、個人綜合能力與所報崗位的匹配程度。
七、綜合成績計算
綜合成績按照筆試成績*40%+面試成績*60%進行計算，考試成績將在云南人才網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
八、考核及體檢
經公示無異議的，按照綜合成績從高到低順序，按崗位數與擬考核人員1:1的比例確定擬考核人員，進入考核、體檢環節。如果出現綜合成績并列的情況，由面試成績高的應聘者進入考核和體檢。考核不合格的，取消聘用資格，按照綜合成績從高到低依次遞補。
考核合格的，統一組織到指定的縣級以上醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執行，體檢費用由報考者本人承擔。未按要求參加體檢的，不予聘用。
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。體檢結果不合格的，不予聘用，根據綜合成績及考核情況從高到低依次遞補。
九、聘用
根據考核及體檢結果確定擬聘人員，并在云南人才網進行公示。公示期滿后，沒有異議或反映的問題不影響聘用的，安排擬聘人員到崗進行試用。
有下列情形之一的，視為自動放棄。由達到考核及體檢條件的應聘人員從高分到低分依次遞補：
1. 擬聘人員自愿放棄聘用的;
2. 聯系不上擬聘人員本人的;
3. 擬聘人員未在指定時間報到上崗的，或不服從崗位調配的。
十、紀律與監督
本次公開招聘工作，由紀檢監察部門實行全程監督，并接受各方面的監督。對違反招聘紀律、弄虛作假的有關人員，一經查實，取消其招聘資格。
監督電話：經開區紀工委0871-68163102
聯系電話：經開區人社局0871-68163086
十一、注意事項
本簡章由昆明經開區人社局負責解釋。
附件：
2018年5月22
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