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2018年云南玉溪易門縣教育系統提前招聘幼兒教師公告

發布:2018-03-23 14:45:43 字號: | | 我要提問我要提問
  2018年云南玉溪易門縣教育系統提前招聘幼兒教師公告已發布,報名時間:2018年3月22日—30日每天上午8:30—11:30;下午14:30—17:30。云南公務員考試網現將其發布如下:
  2018年云南玉溪易門縣教育系統提前招聘幼兒教師公告
  為加強易門縣學前教育階段學校師資隊伍建設,優化教師隊伍結構,提升教師專業化水平,促進教育教學質量提高,經易門縣教育系統事業單位公開招聘工作領導小組研究決定,易門縣教育系統2018年提前招聘在職在編幼兒教師10名。現將招聘相關事宜公告如下:
  一、招聘對象、范圍、專業、崗位及數量
  (一)招聘對象及范圍:全日制普通高等院校2018年應屆畢業生,并具有本科及以上學歷。
  (二)招聘專業:幼兒教育、學前教育專業。
  (三)招聘崗位及數量:易門縣浦貝鄉中心小學1名;易門縣十街鄉中心小學2名;易門縣銅廠鄉中心小學2名;易門縣綠汁鎮中心小學2名;易門縣六街街道中心小學2名;易門縣小街鄉中心小學1名。
  二、基本條件
  (一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法、具有良好的品行。
  (二)身體健康,具備履行相應崗位職責的身體條件。
  (三)語言表達能力強,普通話達到國家二級甲等及以上水平,善于與人溝通。
  (四)具備幼兒園教師資格。已通過教師資格相應的考試,暫時未取得教師資格證書的,允許其先申請應聘,但在上崗前必須取得相應教師資格證書,上崗前仍未取得教師資格證的,取消聘用資格。
  (五)年齡在35周歲以下(即1983年7月31日以后出生)。
  (六)有下列情形之一者不得參加應聘:
  1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;
  2.受刑事處分并在服刑期間的;
  3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;
  4.其他按法律法規規定不符合應聘條件的。
  三、招聘原則
  堅持公開、平等、競爭和擇優的原則。
  四、招聘程序
  (一)報名
  1.報名方式:采取到易門縣教育局報名的方式。
  2.報名時間:2018年3月22日—30日每天上午8:30—11:30;下午14:30—17:30。
  3.報名地點:易門縣教育局四樓人事師訓股(易門縣朝陽路238號)
  4.報名需提供以下材料:本人身份證、在校期間學習成績證明、《大中專畢業生就業推薦表》、普通話等級證書等材料(檢視原件,提交復印件);2018屆畢業生證明及在校期間無不良記錄的證明(學校證明需說明姓名、入學時間、畢業時間、所學專業、學歷等,并蓋有學院或學生處公章);《易門縣教育系統2018年提前招聘幼兒教師報名表》(自行下載附件填寫);其他材料自行酌情添加,提供材料必須全面、真實、有效,誠信報名。
  (二)資格審查。由縣招聘工作領導小組抽調人員對報名人員作資格審查。
  (三)考試
  1.考試時間:2018年3月31日8:30開始。
  2.考試地點:易門縣機關幼兒園(易門縣楊柳街197號)。
  3.考試方式:考試方式為專業技能測試,內容為說課、唱歌、舞蹈、器樂演奏,滿分為100分。
  (1)說課(占40%):現場抽取一個課題,準備時間20分鐘,說課時間8分鐘以內。
  (2)唱歌(占20%):現場抽取一首兒歌,進行演唱。準備時間3分鐘。
  (3)舞蹈(占20%):現場抽取一段音樂,進行即興表演。準備時間5分鐘。
  (4)器樂演奏(占20%):現場抽取一段樂譜,自選一種樂器進行即興演奏。準備時間5分鐘。招聘單位只提供鋼琴,用其它樂器演奏的需自帶樂器。
  (四)確定擬聘用人員。根據專業技能測試成績從合格人員(總分達70分及以上者視為合格)中,由高分到低分的順序等額確定擬聘人員,第十名總分并列的,依次按說課、唱歌、舞蹈、器樂演奏等單項得分高低排序,分高者確定為擬聘人員。
  (五)選崗。擬聘人員按照分數進行選崗,從高分到低分的順序依次擇崗并簽訂就業協議。分數并列的,依次按說課、唱歌、舞蹈、器樂演奏等單項得分排序,分高者先選擇崗位。
  (六)考察。由用人單位對擬招聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、學習成績等情況進行考察,對資格條件再復查,全面掌握了解擬聘用人員的現實情況。若有玉人社發(2012)54號文件規定10種情形之一的考察視為不合格。考察不合格或放棄考察的擬聘用人員,按專業技能測試總成績依次遞補,總成績在70分以下的,不再遞補。
  (七)體檢。擬招聘人員在正式辦理聘用手續前,由縣招聘工作領導小組組織到指定醫院進行體格檢查,體檢參照《公務員錄用體檢標準》執行,費用自理。
  (八)公示。根據專業測試總成績、考察及體檢結果對擬聘用人員進行不少于7個工作日的公示。
  (九)聘用。經公示無異議者,辦理聘用手續。未按就業協議規定時間到聘用單位報到者,取消聘用資格。
  五、招聘紀律
  (一)應聘者隱瞞或提供虛假信息及材料的,一經發現,即取消其應聘資格,所造成的損失及責任由本人承擔。
  (二)應聘者報名初審通過后,要保持報名時登記的聯系電話暢通。凡以公告、電話、通知等形式通知考生進行體檢及其它事項時,若因本人原因接不到通知或不按時到達指定地點者均視為自動放棄聘用資格,責任自負。
  (三)在招聘過程中若發現不符合條件的人員,招聘工作主管部門可隨時終止或取消其考試、聘用資格。
  (四)按《易門縣教育系統2018年提前招聘幼兒教師實施方案》(易教聯發〔2018〕3號)之規定,在辦理正式聘用手續之前違約的,需交違約金方可解除就業協議;在辦理正式聘用手續之后,須在易門縣教育系統服務滿5年,方可申請流動或報考其他單位招聘;若不滿5年流動的,需交違約金,才給予辦理流動手續。
  (五)易門縣教育系統2018年提前招聘幼兒教師工作接受縣人大、政協,紀檢監察等部門和社會的監督。
  七、報名咨詢、監督電話
  易門縣教育局:0877-4963431
  易門縣人社局:0877-4961216
  易門縣紀委駐縣委宣傳部紀檢組監督電話:0877-4961222
  附件:易門縣教育系統2018年提前招聘幼兒教師報名表
  原標題:易門縣教育系統2018年提前招聘幼兒教師公告
  易門縣人力資源和社會保障局 易門縣教育局
  2018年3月22日
 

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