富寧縣2014年事業單位招聘47人 1月25日起報名

　　富寧縣2014年事業單位公開招聘緊缺人才公告

　　為滿足富寧縣事業單位人才需求，解決部分事業單位專業技術人才緊缺問題，經州人力資源和社會保障局批準同意，擬面向省內、外公開招聘緊缺人才47名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　省內、外全日制普通招生計劃本科及以上學歷應屆畢業生，符合崗位條件所需的人員。

　　二、招聘崗位

　　全縣計劃招聘47名緊缺專業技術人才。其中：衛生系統（縣人民醫院）計劃招聘16人，教育系統(縣一中、縣民族中學、縣二中、縣職中)計劃招聘31人。具體招聘崗位、人數、招聘條件請登錄文山人社網（www.ynwsrs.gov.cn）、富寧政務網（www.ynfn.gov.cn）、富寧人社網 (www.ynfnrs.gov.cn) 查看《富寧縣2014年度事業單位緊缺人才招聘計劃表》。

　　三、招聘基本條件

　　（一）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，擁護中華人民共和國憲法，無違法違紀行為。

　　（二）具有良好的品行；

　　（三）具有正常履行職責的身體條件；

　　（四）具有符合職位要求的學歷和專業條件;

　　（五）具備擬報考職位所需的其他條件。

　　四、招聘程序

　　2014年富寧縣緊缺人才招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取面試的形式進行。由縣人力資源和社會保障局指導、協調，用人主管部門具體組織實施，紀檢監察部門全程監督，具體招聘程序如下：

　　（一）報名時間及報名辦法

　　1、招聘時限：2014年1月25日至 5月30 日，具體報名時間由用人單位主管部門自行確定。

　　2、報名辦法：考生可通過下載報名登記表填寫后傳真到報考單位主管部門報名或在各用人單位主管部門參加的省內外各高等院校及各類人才供需洽談會現場報名，經各用人單位主管部門資格初審合格的參加招聘單位或主管部門組織的應聘考試。

　　應聘人員報名時需提供以下材料：報名登記表（報名登記表從招聘廣告附件中下載）、本人身份證原件及復印件、就業推薦表等證件的原件。非2014年畢業生需提供畢業證書、就業報到登記證原件及復印件。

　　特別聲明：應聘人員提供的資料、信息必須準確，保持報名時登記的聯系電話暢通，并適時上網關注招聘動態，若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由其本人自負。

　　3、報名咨詢電話：縣衛生系統聯系人：黃　品  0876-6130263

　　縣教育系統聯系人：羅永剛  0876-6125007

　　（二）考試

　　1、考試方式。考試不受開考比例限制，采取面試的方式進行，總分為100分，成績當場公布。面試主要考評應試者的業務知識水平、溝通技巧、協調能力及儀表氣質四個方面。

　　2、考試時間。具體面試時間、地點以各用人單位主管部門通知時間為準（今年已參加供需見面會，并與我縣用人單位簽訂意向協議的考生不再另行組織面試；已與考生簽訂意向性協議的崗位接受考生報名，暫不進行面試，待該崗位出現人員空缺時再組織面試確定意向性人選）。

　　3、擬聘用人員的確定。各崗位參加面試人員，面試成績綜合評分須達到60以上（含60分），按面試成績從高到低依次確定進入下一招聘程序人選。面試分數并列，無法確定人選的，可由各用人單位主管部門派出的招聘工作組決定加試或按照州內生源、省內生源、省外生源的先后順序依次確定。

　　（三）審核和體檢

　　面試結束后，按招聘計劃數1:1確定意向人選，并由用人單位與本人簽訂《就業意向協議書》，待考生取得畢業證后，由人社部門進行審核和體檢。

　　1、審核。審核時考生必須提供畢業證、身份證或戶口冊、就業報到登記證、學籍檔案及崗位招聘條件要求提供的其他相關證書（證件）原件到縣人力資源和社會保障局進行資格審核，經審核合格的，進入下一招聘程序；不合格的，取消擬聘用資格。

　　2、體檢。經審查符合招聘條件的人員須在縣級以上醫療機構進行體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用自理。

　　3、審核與體檢時間：審核、體檢時間與2014年文山州事業單位公開招聘工作人員資格審核、體檢同步進行，請考生及時登陸文山人社網、富寧政務網、富寧人社網查看相關信息。審核及體檢結果作為是否聘用的依據。不按時參加審核和體檢的人員，視為自愿放棄擬聘用資格。審核和體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現崗位人員空缺的，可在招聘崗位考試成績達60分（含60分）以上的其他人員中從高到低的順序進行遞補。

　　（四）公示和聘用

　　經資格審查合格的人員將在文山人社網、富寧政務網、富寧人社網進行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，填寫《文山州事業單位聘用人員審批表》，由縣人力資源和社會保障局按照規定報州人力資源和社會保障局審批。

　　擬聘人員接到聘用通知后，必須在規定的時間內到所分配單位報到，辦理有關聘用手續；無正當理由逾期者，取消聘用資格。

　　五、相關紀律要求

　　（一）招聘工作由各用人單位主管部門組織實施，縣人社局做好指導協調工作，縣紀檢監察局全程指導和監督。

　　（二）工作人員與考生有回避關系的，實行回避。對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重，分別給予取消工作人員資格、調離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分；構成犯罪的，要依法追究刑事責任。

　　（三）對違反考錄紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，視情節輕重，取消考試資格或聘用資格；已經受聘的，一經查實，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關處理。

　　監督電話：富寧縣紀委監察局  0876-6128396

　　附件：1.富寧縣2014年度事業單位緊缺人才招聘計劃表

　　2.富寧縣2014年度事業單位緊缺人才招聘報名登記表

　　富寧縣人力資源和社會保障局

　　2014年1月21日